Ledere

Ledere på Tværs VI

Har du ambitioner om at udvikle dig selv og din virksomhed?

Netværkets formål er at bringe ledere sammen, som har meget forskelligartede ledelsesopgaver på mellemlederniveau. Deltagerne får derved mulighed for at sætte egen situation i perspektiv og diskutere de fælles udfordringer og problemstillinger, man møder i en “klassisk” mellemleder-rolle.

Netværksmøderne er præget af stor aktivitet, hvor netværksdeltagerne er engagerede og aktive med egne cases.

Hvilke temaer arbejder netværket med?

Vi tager udgangspunkt i deltagernes udfordringer, men arbejder også med trends og teorier samt personlig lederstil og udvikling.

Eksempler på temaer:

  • Ledelse opadtil (herunder ledelse i en organisation i forandring)
  • Ændring af holdning/adfærd/kultur ift. effektivitet og produktivitet
  • Kultur – både nationalt og organisationer
  • Forandringsledelse og udvikling
  • Ledelse af ledere
  • Gennemslagskraft op, ned og til siden
  • Performance (hos medarbejdere), KPI mv.
  • Svære samtaler/konflikter
  • Krav til medarbejdere / Hvad kan man forvente, at de yder?

Motivation (ledelse af forskellige typer af medarbejdere, primadonnaer mv.)

Hvor ofte mødes netværket?

Netværket mødes til 4 heldagsmøder (kl. 9.00-16.00). Møderne afholdes hos CfL eller evt. hos deltagernes organisationer.

Hvordan er medlemmernes profiler?

Deltagerne er typisk ledere med et budget- og personaleansvar, som er betydeligt i forhold til virksomheden / organisationen. Stillingsbetegnelser kan for eksempel, men ikke udelukkende omfatte: Funktions- eller linjechef, afdelingsleder / -chef, produktionschef, projektchef, institutionsleder, udviklingschef, salgschef, marketingchef og lignende.

Deltagerne har typisk 2-8 års ledererfaring. Enkelte deltagere er ledere for ledere.

Hvordan bliver jeg medlem?

Kontakt netværkets facilitator Sanne Gry Folker på +45 3348 8833 eller kompetencerådgiver Mick Murillo +45 3348 8809

Hvad koster det at være med i netværket?

Det koster kr. 13.200 pr. år for CfL-medlemmer. Prisen er inkl. 15 % medlemsrabat, administration, facilitering af møderne, materialer, lokale, forplejning, overnatning i forbindelse med døgnmøder samt eksterne indlægsholdere.

Beløbet er eksklusiv transport og moms.

Spørgsmål til netværket

Hør hvad deltagerne får ud af CfL netværk

CfLs netværk skaber værdi for alle deltagere. Det er takket være CfLs facilitatorer, det skarpe program, den omhyggelige udvælgelsesproces og de andre engagerede netværksdeltagere.

Vil du vide mere?
Se videoen til højre, hvor assisterende teamleder Lise Korfitzen fortæller om netværket.

Assisterende teamleder, DELTA, Lise Korfitzen

Andre har også set på

Økonomichefer og -direktører

  • Økonomichefer og -direktører
  • Åbent for optag
  • 2 heldagsmøder
    og 2 døgnmøder

Erfarne ledere med strategisk ansvar III

  • Ledere med linje- og stabsansvar
  • Åbent for optag
  • 3 heldagsmøder
    og 1 døgnmøde

Ledere på Tværs II

  • Ledere med budget- og personaleansvar
  • Åbent for optag
  • 2 heldagsmøder
    og 2 døgnmøder

Ledere på Tværs IX

  • Ledere med budget- personaleansvar
  • Åbent for optag
  • 4 heldagsmøder

Professionel facilitator

Rådgivere som sikrer programmer med højt, ledelsesfagligt indhold og mødeledelse med stor interaktion.

Professionelt program

Udforsk teoretiske og praktiske temaer med CfLs programmer, som tager udgangspunkt i det, der rører sig i virksomhederne.

Professionelt netværk

Omhyggelig udvælgelse af medlemmerne sikrer et godt match mellem udfordringer og interesser. Fortrolighed er nøgleordet.

Professionelt ledelseshus

Danmarks største ledelseshus med dedikerede eksperter i at rådgive og udvikle ledere i alle discipliner.